海南社會

　　■ 海南日報記者 林書喜

　　特約記者 李靈軍

　　在中海海南發(fā)電有限公司辦公樓的三樓胡誠創(chuàng)新工作室，裝有9臺電氣儀表控制專業(yè)技能訓(xùn)練設(shè)備和技能比賽模擬平臺，晚上經(jīng)常有青年技術(shù)人員來學(xué)習訓(xùn)練。“工作室的門是不鎖的，公司的年輕人經(jīng)常過來進行實操訓(xùn)練，我一有空就過來指導(dǎo)。”日前，企業(yè)首席工程師胡誠在洋浦接受海南日報記者采訪時說。

　　對一線青年人才的關(guān)注，和胡誠自己的經(jīng)歷密不可分。從1994年3月來到洋浦，參與建設(shè)中海海南發(fā)電有限公司的前身——洋浦電廠至今，胡誠已在洋浦生產(chǎn)一線埋頭苦干了27年，鍛造了敢闖敢試的堅毅品質(zhì)。

　　彼時，洋浦電廠的發(fā)電設(shè)備是從德國進口的，很多技術(shù)資料廠方不公開，一旦發(fā)生故障，不得不求助于國外專家，不僅費用高，而且受制于人。對此，胡誠很不服氣，暗自發(fā)誓，“外國人能做的，我們也要能做，核心技術(shù)一定要掌握在自己的手里。”

　　于是，在德國西門子公司專家來廠里進行機組大修時，胡誠利用在現(xiàn)場擔任翻譯的機會，一邊翻譯，一邊認真學(xué)習。經(jīng)過數(shù)次大修的磨煉，他對西門子的主機系統(tǒng)和大修工藝有了更深的了解，為后來攻克燃機大修中疑難缺陷打下了基礎(chǔ)。

　　憑借這股敢闖敢試的勁頭，胡誠還全力開展一次次技術(shù)攻關(guān)，成功打破了多項國外技術(shù)壟斷，實現(xiàn)了西門子燃機控制系統(tǒng)自主維護、核心燃燒程序調(diào)整，降低了燃機氮氧化物排放。他先后參與完成重大技術(shù)改造項目30余項，從一名控制系統(tǒng)檢修工人成長為公司首席工程師。

　　2016年以來，胡誠先后獲得“海南省優(yōu)秀科技工作者”“首屆海油工匠”“全國勞動模范”“全國能源化工系統(tǒng)大國工匠”稱號。

　　2018年1月，中海油集團設(shè)立胡誠燃氣輪機運營維護技能大師工作室，工作室以系統(tǒng)優(yōu)化、技術(shù)改造、技能訓(xùn)練、技術(shù)革新、技能傳授為工作重點展開工作。

　　“目前工作室培養(yǎng)了維修技師3名，儀表電氣高級維修工7名，”胡誠說，“這還不夠，我希望在工作室的帶動下越來越多的年輕人投身技能工作，成為獨當一面的技能人才。”

　?。êＤ先請笱笃?0月22日電）

原標題：中海海南發(fā)電有限公司首席工程師胡誠：敢闖敢試破壟斷 畢生所學(xué)傳青年